我们促进好的设计庆祝它

2014年詹斯勒设计卓越奖

由弗农梅斯

卓越的设计是一个重要的詹斯勒的文化的一部分。所以我们把它放在聚光灯下-全球广播到我们办公室的年会期间我们的校长,我们10月在波士顿举行。

当我们宣布年度Gensler优秀设计奖”——我们的识别方式产生的最好的作品从数以千计的项目我们每年都完成。GDEAs,我们称之为是一个公司的重要标准。奖提供定期审查我们的设计质量的机制使我们前进作为一个设计公司。

我们有时会开玩笑,我们给自己奖励。但对近5000人的公司,全球46个地区设有办事处,我们发现GDEA程序是一种有效的方法来评价我们的工作和社交,詹斯勒工作的人,各种各样的项目完成。

和程序比这多很多。最终,GDEAs提升质量的设计思想和解决方案,我们提供给我们的客户。他们让我们展示我们最好的工作,设置一个高的标准,所有我们的设计团队可以追求。和程序创建一个跑来跑去设计,创造友好的办公室之间的竞争并生成关于设计的对话涉及我们的世界各地的人们。

詹斯勒完成每年成千上万的项目。所以我们创建了一个流程,邀请参与我们所有办公室名单最好的。今年我们缩小了场120个项目,我们邀请了陪审团的外部专家——包括设计师、艺术家、记者,教授和几个客户——提供客观的批评工作。

一个男人和一个女人在一个房间里。
特纳建设——科罗拉多州丹佛市
陪审员称赞架构和内部网格在特纳建设。

他们挑出23个项目识别,呼唤四个项目的“最好的”他们的类别和提升一个项目大奖。

给出了空间的“最佳”奖特纳建设工作场所,从历史建筑雕刻在丹佛市区低。设计团队暴露了现有结构和系统的建筑强调施工过程,创建一个空间,反映了特纳的国家声誉,同时唤起当地的身份。

陪审团是立即吸引聪明的安装螺丝,表达了公司的品牌前台,同时赞扬开放、灵活提供合作区域的平面图和连接。“的设计空间是惊人的,”他们说。“这是一系列不同的仓库空间内的独立的办公室,有一个架构和内部之间的对话。很多原始的元素被搁浅,所以说话的真实性和该公司的核心业务。”

图表,阳炎图表。
詹斯勒研究目录:卷1
第一卷与业界分享新发现。

詹斯勒研究目录:卷1被称为为“最好的媒体,一个新的类别由陪审团认识到沟通的重要性在当今的商业环境。这本210页的书文件42截然不同的研究项目的结果,代表了广泛的调查。每个研究项目条目是根据展示内容和结果,用干净的图形和用户友好的导航。目录的格式还支持容易,按需印刷允许共享的个人或团体的研究项目。

陪审员都留下了深刻的印象内容的广度和深度、有序的结构和清晰的图形设计。“媒体这几天正在变得越来越重要,”他们说。“有一个缺乏良好的研究和知识。这是一个很好的例子,如何将一个好的设计,好的结构和良好的图形设计。这将是一个很好的例子,学校和大学渴望当他们想要分享重要信息。”

法国兴业银行(Societe Generale)——纽约,纽约
法国兴业银行传统与现代性交融。

两个大型项目被称为特殊识别。在那个分组,建立“最佳”奖去了法国兴业银行(Societe Generale),纽约市的旗舰总部位于巴黎的银行和金融服务公司。把客户的丰富的历史和前卫的设计技术和创新。该公司的欧洲历史和文化反映在许多微妙的方式,包括咖啡酒吧作为地方见面和交往。设计分解竖井通过增加透明度,提供灵活的和可访问的会议空间,重新配置内部办公室和设施共享。

“这个选择真的最重要的一个组成部分阐明了你的工艺,这是客户端,“陪审团说。“我们觉得这是最好的大型项目。流利的沟通客户的遗产和对未来的愿景的詹斯勒最好的一面。的语言设计了微妙的细节和大胆的声明,游客和居民的共鸣。”

一条小河流过的城市。
沙特阿拉伯麦加科技谷——麦加
细化的部分促进丰富的经验在麦加科技谷。

破坏的“最佳”奖的大型项目分组去麦加科技谷,一个科技园区总体规划在麦加,沙特阿拉伯。坐落在Umm Al Qura大学网站设想作为城市化,完全编程work-live-play发展,相信创新下操作可以花在不同的地方人们分享他们的想法。公园的紧凑的计划是掺有人行道,鼓励通过性和减少对汽车的需求。

“随着架构的全球化,这是一个巨大的责任,公司如你思考如何设计在世界各地,“陪审团发表评论。“这个项目是一个巨大的开始在那个方向,不仅城市的安排——在某种意义上,这不是一个巨大的建筑,但分解成富裕城市织物,但也在清晰度方面的元素。我们喜欢他们如何走到一起创建souk-like结构引用气候和文化”。

建筑的高角度视图。
888布兰南-旧金山,加利福尼亚
陪审员强调888布兰南项目反映詹斯勒的许多优势。

GDEA“大奖”去了888年布兰南前工业仓库现在在旧金山作为办公空间重新蓬勃发展的高新技术产业。层的干预从建筑,这是一个迷宫的断开连接的空间和地面水平变化——一个废弃的铁路线贯穿中心。翻新建筑是一个明亮,协同工作,吸引了包括Airbnb租户。

“我们认识到这个地方从过去以其优异的公司持久的元素与新和永恒的设计和材料,今天产生共鸣,“陪审团说。“这些组件一起工作提供一个独特的环境”。

总的来说,陪审团评论范围惊人的工作被完成的公司——从咨询和城市设计图形和规划。“我们非常震惊的难以置信的范围的项目,”他们说。“的一个想法,我们走了,而内饰和架构是什么詹斯勒的中心,我们爱你参与这一项目的多样性。”

宣布获胜者直播詹斯勒在世界各地的办公室,增加员工参与。这是我们解决的方法之一,作为全球设计公司,我们需要培养的文化之设计。拥有一个健康的、可持续的文化设计是最终收益率伟大的设计工作。作为我们公司的基础文化,GDEAs帮助我们完成。

学分

故事
弗农·梅斯(詹斯勒Firmwide通信)

2014年詹斯勒全球设计的领导者
马列拉Buendia-Corrochano(Gensler-Mexico城市):
李文(Gensler-Los洛杉矶)

Baidu
map