如今的公司一直在寻找能够吸引和留住顶尖人才的便利设施。虽然许多办公室福利是公司文化和价值观的有用标志，但对人们的工作经验和效率有可衡量影响的设施是那些让人们选择工作空间的设施。

詹斯勒的2019年美国职场调查我们发现，影响最大的空间直接与人们最突出的需求和偏好联系在一起:安静的地方可以集中精力或个人工作，而空间则直接与协作和团队创新联系在一起。与工作无关的设施，如休息室和休息室，带来的性能提升最小。

事实上，选择本身就是一种重要的便利。在当今无处不在的工作文化中，拥有各种各样的空间可以选择，这与良好的工作体验直接相关。例如，创新中心或创客空间可以为人们的日常工作站提供另一种环境，以及使用不同工具和技能的机会。

在评估哪些工作设施值得投资时，有一个关键因素要记住:最有效的设施并不是用来逃避的。相反，它们的设计是为了支持员工在他们喜欢的地方自由地工作，同时向他们灌输对公司的价值观、传统和未来的自豪感。

1.创新中心:埃森哲创新中心——东京
有各种支持创新的空间，埃森哲的创新中心在东京，旨在加快推出服务和战略的市场。

2.创客空间:英特尔创新实验室——哥斯达黎加的埃雷迪亚
受发现过程的启发，英特尔的创新实验室包括一个机器人实验室，以及其他用于互动、创意产生和技术探索的空间。

3.安静/无技术区:数字现代卡像素工厂- - - - - -首尔
现代信用卡的像素工厂包括各种灵活的，可选择的工作设置，包括一个安静的空间图书馆。

4.户外空间:大都会博物馆——加州科斯塔梅萨
拥有活动绿色，户外社交休息室，“美食车跑道”和作为协作户外工作空间的宽敞庭院，MET是一个设施丰富的办公校园，提供差异化的租户体验。

5.焦点室:哈德逊河贸易——纽约
哈德逊河贸易公司多层次的总部在4世界贸易中心设有各种设施，包括专门的房间集中工作和隐私。

哪些设施表现最好?

我们得到了一个明确的答案。通过比较WPI和EXI对有和没有特定便利设施的工作场所的得分，我们的数据表明，一些投资可能是合理的，而另一些则不是。产生最大影响的空间直接与人们最突出的需求和偏好联系在一起:安静的地方可以集中精力或个人工作，而空间则直接与协作和团队创新联系在一起。与工作无关的设施，如休息室和休息室，带来的性能提升最小。

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