建筑设计的新形态

通过提供大型开放式地板、室内室外过渡、开放的视线以及楼层之间的桥梁和楼梯,设计师可以创造鼓励新想法的连接体验。

本·特拉内尔和达雷尔·富布赖特著

建筑设计的新形态

建筑正在改变形状,以创造相互关联的体验,激发新想法。

本·特拉内尔和达雷尔·富布赖特著

我|o Playa Vista洛杉矶。策略性的改进包括一个外部楼梯,为租户提供直接通往上层和露台的通道。

随着企业不断寻找能够通过强烈的社区意识来培养创意和创新的创造性工作环境,建筑师和设计师正在发挥越来越重要的作用。

根据数据和发现的见解Gensler研究所在美国,当人们与同事有更好的身体联系,有更多的偶遇机会时,他们会更有创造力和生产力。这就是建筑设计的切入点。通过提供大型开放式地板、室内室外过渡、楼层之间的视线和桥梁等东西,设计师可以创造鼓励新想法的连接体验。

面对面的关系

我们已经意识到,由于数字技术在工作场所通过电子邮件、Skype会议、电话会议和即时消息发挥着越来越重要的作用,企业鼓励更多的人际接触和面对面交流的需求变得越来越迫切。亲近是关键。事实上,根据麻省理工学院斯隆管理学院(MIT 's Sloan School of Management)的托马斯·j·艾伦(Thomas J. Allen)的说法,如果人们与同事在同一层楼,那么他们有95%的可能性偶遇。如果按楼层划分,这一数字将降至5%。正如艾伦所说,这就像是在另一个星球上。

数据:人才需要连接

人才需要互联互通,而知识交流的概率与员工之间的距离有关。当工人们被楼层隔开时,有5%的概率相遇。当工人们在同一层楼工作时,有95%的概率会有会议。(资料来源:Allen & Henn, 2007)

图、工程图。

面对面的交流不仅仅是为了建立良好的关系。我们知道,工作中人与人之间的亲密关系可以加速思想的流动,通过提高部门之间的意识来打破孤岛,并鼓励积极的信息共享。这就是为什么许多组织选择越来越大的地板。在我们的总部设计英伟达在美国,詹斯勒试图找到每个员工之间步行两分钟内的位置。这栋建筑有两层,每层25万平方英尺(约合25万平方英尺),有助于促进扁平化的等级制度,通常没有私人办公室,也没有基于任期或级别的靠窗座位。工作空间更加公平,这意味着每个人都可以根据自己从事的活动类型选择在哪里工作。

楼梯和桥梁是结缔组织

当然,不可能让所有人都住在超大层楼的一层。但这并不是提供连接的唯一方式。许多办公室都在创造跨越中庭的透明视线,或使用相互连接的开放式楼梯与办公室的不同部分连接起来。我们的设计梅赛德斯-奔驰美国总部就是一个很好的例子。建筑中心的三层中庭提供了从楼层到楼层的视线,毗邻的咖啡吧,咖啡馆和休闲休息区,可以举行即兴会议。

我们正在寻找机会扩大楼梯的功能,超越从一层移动到另一层的实际需要。

桥可以起到与楼梯相同的功能,但它们水平而不是垂直地连接空间。它们可以连接不同的建筑或横跨中庭,使人们更容易从一个地方移动到另一个地方。

楼梯也有作为社交中心、会议场所和谈话角落的价值。
例如,在tableau software的西雅图新办公室中,中央通信楼梯是连接共享空间的生命线,包括烹饪中心和其他关键聚集区域。
图。

把人们聚集在一起

我们还发现,提供大型组装区是当今公司的另一个重要特征。屋顶平台和室外露台尤其受欢迎。由于新的行业标准允许业主测量和租赁这些空间,这对建筑业主创造这些空间有额外的激励。人们喜欢有一个无缝的室内室外连接。这些空间作为户外工作的第三场所。

当我们在规划这些设施的使用时,我们也在考虑如何分解建筑核心,这样像电梯和楼梯这样的元素就可以位于办公空间附近,而服务电梯和机械运行可以被放置在其他地方。

我们还试图限制核心的宽度,这样它就不会在建筑的中心形成障碍。在检查核心元素与建筑整体平面图的位置时,最佳的解决方案有时是偏移、部分偏移或分割核心,从而在每层楼释放出更大、更灵活的办公空间,允许更多的日光和更高的人口密度。对于更大的楼板,我们正在创建双核,以实现更好的连通性和灵活性。

“人们对阳台和屋顶露台等外部设施的需求越来越大……租户如何实际使用空间的清晰表现。”

——Rob Brierley,国际建筑业主和管理者协会(BOMA)首席执行官
亚特兰大NCR中城的员工正在使用一个景观屋顶露台
NCR中城,亚特兰大。这个NCR软件开发团队的新工作场所包括一个景观屋顶平台,人们可以在那里联系和互动。

连接城市

我们也注意到将办公楼与所在城市和地区的环境联系起来的重要性。随着拼车服务的迅速普及和自动驾驶汽车的出现,规则正在发生变化。这对办公楼产生了直接影响,我们在办公楼的入口提供了更宽的车道,供上下车之用。建筑入口也需要更长的车道,以便无人驾驶汽车在不阻碍城市交通的情况下排队。

甚至建筑物的入口也变得越来越复杂,对多个“前门”的需求也在不断增长。例如,创意公司希望直接进入他们的办公室,前门能反映他们的品牌。没有人希望被隐藏在大厅目录中,并被定位在“大厅尽头”。这可以通过一个一楼的店面入口来实现,或者在Gensler重新定位的Playa Vista办公楼的i|o中,通过添加一个外部楼梯来连接以上楼层的租户空间。

提升租户价值

这些改进都是在不考虑成本的情况下添加到建筑计划中的,但我们认为这是一项明智的投资。一般来说,房地产和运营成本约占公司运营成本的20%,而员工工资投资约占80%。因为即使是房地产成本的小幅增长,也能从你最宝贵的资产(你的员工)中带来可衡量的生产力和创新的提高,那么潜在的回报是巨大的。

换句话说,所有这些事情——促进合作,培养社区,创造一个相互联系的工作环境——都承诺了租户所要求的那种长期回报。


本Tranel
Ben是一位专注于设计变革力量的建筑师。在Gensler旧金山办公室工作的16年里,Ben发展了公司的业务,完善了工作方法,并加强了本地和国外的关系。他的投资组合涵盖混合用途、住宅、办公室、酒店、市政和文化项目。188BET亚洲体育平台与他联络:.
Darrel富布赖特
Darrel是负责人和设计总监,帮助领导Gensler的办公楼开发实践。作为一名真正的客户合作伙伴和倡导者,他领导了各种类型和规模的项目,作为房地产行业的战略思想家建立了良好的声誉。Darrel在圣地亚哥工作,在那里他帮助将办公室发展成为该地区最大的建筑实践。188BET亚洲体育平台与他联络:.
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