设计股权 探索合理的设计解决方案为我们的客户创造不同的空间和社区。 加密的削减,底特律 最新的报告和文章 研究 模型与黑人社区共同创造和伙伴关系 我们调查詹斯勒如何授权和黑人社区参与包容性设计模型的伙伴关系。 研究 在工作中调整偏差 我们试图理解如何解决偏见在工作场所的影响,开发了一种参与对话的过程公平和包容。 博客 股票和20分钟的社区 社区建立更强、更有弹性和公平这是必不可少的,我们利用研究和居民参与的力量。 通过罗杰•史密斯 博客 为什么包容性设计工作转换至关重要 包容性设计已成为一个关键大流行后工作表的股份。 通过苏珊娜Covarrubias 研究 设计股权通过政策行动 我们记录了系统性的种族歧视导致导致设计不公平和现有的政策和实践,创建公平的设计解决方案。 博客 为什么嵌入包容性设计从开始到结束是至关重要的 包容性设计之旅的结果必须通过这些设计的目的是为谁。 通过Gail Napell Melany公园,珍妮弗Ellis-Rosa 研究 建立信任:黑色在医疗保健上的经验 美国黑人有一个低水平的信任医生,根据受访者。我们调查的不信任的司机在黑人社区对医疗和大纲如何建立信任。 研究 超出了斯通:表达包容性 调查如何解决南方纪念碑的设计协调压迫的象征和一个在美国种族平等的必要性。 研究 包容性设计和黑色的经验 一项研究如何扩大到包括我们的包容性设计策略的讨论种族和包容。 博客 趋势看:可访问的和包容的设计将工人回到办公室 工作场所的设计师可以发挥至关重要的作用在创造包容的空间,欢迎所有人,所有能力和支持员工福利与正确的设施和空间。 通过克里斯蒂娜•齐格勒 博客 什么是架构师的角色在创建公平的社区? 詹斯勒设计交换播客在这节课中,我们的客人讨论这个新的资源为建筑师和设计师在创造公平的社区。 博客 未来的博物馆经验:多样、包容,和数字 在这节课中詹斯勒设计交换播客,我们探索博物馆是如何适应改变游客的期望在日益数字化的世界。 通过贝文Savage-Yamazaki 博客 如何。希望家人健康和生育中心的社区支持黑人女性 生中心可以公平竞争为低收入女性和女性的颜色。希望社区地址社会决定因素影响母亲和婴儿和提供卫生服务不管一个人的支付能力。 通过漂亮的斯莱特 博客 20分钟城市鼓励性别平等吗? 20分钟的城市框架可以帮助我们思考我们可以采取什么步骤来让预留的区域主要是更适宜居住和工作的区域更友好的工作委托给家里。 通过朱莉·杰克逊 博客 重新设计一个更安全、更公平的日常通勤 这里有四个策略来创建一个公共交通工具上,重视人们的安全和权益。 通过克里斯托弗Rzomp 特色设计股权项目 杰基·罗宾森博物馆 纽约,纽约 杰基·罗宾森博物馆提出了第一个非裔美国人的生活纳入棒球名人堂在动态环境中,由詹斯勒设计的。 黛比·艾伦舞蹈学院 加州洛杉矶 詹斯勒与黛比·艾伦舞蹈学院来设计新的Shonda Rhimes表演艺术中心、顶级艺术场所支持非营利组织的承诺,扩大舞蹈和戏剧艺术丰富的年轻的舞蹈演员们的生活。 纽瓦克社区博物馆的社会正义 新泽西州纽瓦克 詹斯勒与纽瓦克城密切合作,1日警察区转换成一个社区博物馆学习,治疗,和讲故事。 股票的新闻 房地美(Freddie Mac) 2022年 房地美(Freddie Mac)特色与杰森·普播客,国家组织的架构师和詹斯勒总统的全球董事多样性、股本和包容,对一些努力在城市规划和建筑行业。 美国建筑师学会 2022年 领导的一个小组詹斯勒与附近设计中心合作,“社区架构师的角色在创建公平”是一种新的资源,提供了一个框架来驱动股本,在实践和社区。 商业地产管理 2021年 城市与城市设计领导人安德烈·布拉姆菲尔德讨论环境正义和可持续性如何使建筑和城市更加公平商业地产高管的播客。188bet金宝搏在线 有兴趣与我们合作吗? 取得联系